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第一百八十三章 想要管理好,平衡最重要(1/2)

第二天,天色还很暗,车间里却如白昼一般,那是有人打开了灯。

车间里的灯不但亮,而且多。亮的没人敢直视,多的根本数不清。

但是人却很少,会在这个点前来上班的,多是一些辛苦之人,因为他们的工作无法在上班时间完成,只能起早摸黑。

这些人,大多是工种分配的不好,活比人多,有时候也会有些新手,出手比较慢,但绝没有人是因为懒。

在工厂里偷懒,是件很不容易的事,因为每个工人头上都会有个班组长。

作为班组长,他的任务就是监督每个工人的工作,俗称督工。

乐承就是一个督工,他自从坐上了这个位子,还从来没有那一天像今天这么早上班。

管理员工,并不是件很容易的事,因为人和动物不同,动物若是偷懒,一鞭子下去就好,而人要是偷懒,那就得做思想工作,在工厂里,员工若是没有违纪,那是绝对不能动手的。

而今天,他这么早来,就是为了做思想工作。

他走出了办公室,往他负责的区域望去,那里已经有了人影,机器的运作声也不时的传到耳朵里。

看着自己手下最勤恳的员工,天还没亮就在不停的忙活,他的心里还是很满意的。

在出办公室的时候,他心里已经想好了说辞,所以当他走到乐松的身边时,他很熟练的说,“小松,恭喜你啊。”

他的声音听起来很真诚。

乐松头也没抬,他正在装配战洋舰上使用的热流枪,这枪比普通士兵手上拿的要大好几倍,枪口的直径足有十厘米,由此可见,战舰上的热流枪,威力要大的多。

“组长,别开玩笑了,我又有什么喜事。”乐松进厂后一直负责热流枪的组装。

这是一件很辛苦的工作,因为这是最基础的武器,越是基础的武器,战舰上装配的就越多,工作量也就越大。

在整个装配车间里,他的工作量若说是第二,就没人敢说第一。

所以,只要有人在早上加班,他肯定是其中之一。

像他这样忙碌的人,又怎会有其他事情,事情都没有,更很况是喜事。

乐承很喜欢他那满足的样子,越容易满足的员工,就越少抱怨,而没有了抱怨,就会任劳任怨,这样的员工,那个班组长不喜欢。

“真的,你要当师父了。”乐承笑着说,也不管他是否看见。

乐松听了,手中的融属枪就停了下来,那是一种能将两种金属融合在一起的工具。

他抬头,一脸不信的望着乐承。

“现在还没到招工的时间。”他说。

而且他心里明白,就算是招工,也很少有人愿意来武器装配部,更何况是热流枪装配。

但是他会停下来,说明他还是很渴望有这么一件喜事。

乐承朝他点点头,继续笑着说,“是个临时工,内部转正,昨天厂长已经发了通告。”

“恭喜啊。”望着乐松有了笑意的脸,他不失时机的说了一句。

乐松听到通告两字,也相信了此事,班组长就算要跟他开玩笑,也不会带上厂长的名义。

“谢谢,谢谢。”他开心的想跳,他更想把这个消息分享给周围的工友,可是,现在这么早,装配车间里就他和乐承两人。

乐承对他的表现很满意,若只是报个喜事,他也不会特意的起早,在喜事的背后,往往有些难以启齿的事情,这些事情,越少人知道越好。

“小松啊,你也知道,徒弟的工账都是算在师父身上的。”乐承收起了笑容,神情变得有些威严,“但是你这个徒弟还没正式转正,因此他的工账只能记一半。”

工账也就是员工的业绩,是发钱的凭证,钱发的多少,在车间里,看的不是谁做的多少,而是看工账的多少。

经过多年的平衡,员工们对于工账的分配已经接受,也不再争吵,可若是那位班组长敢乱克扣工账的话,那一定会激起员工们的集体反抗,这也是乐承为什么这么早过来的原因。

“组长,这可不行,你知道的,徒弟的工账是记在我们身上,但我们也有补贴给他们。”乐松说的是实情,虽然没有明文规定,但车间里大多数师父发到钱后都会给徒弟一部分。

一来可以提高徒弟们的积极性,二来,也是求个心安,毕竟大家每天都在一起干活,谁也不想背后让人说闲话。

乐承当然知道这些事情,这也是他头疼的地方。

工账分配都是阶梯式的,每个员工都有定额,定额内完成的任务,拿的是基本工账,超额完成的部分,工账就会是平常的1.5倍甚至更多。

现在汴梁是内部转正,并没有上报的总部,因此,从考核来说,乐峰还是一个人,他的定额也没有改变,可实际上,汴梁来后,他们就是两个人,那么超额的工账就会比原来多出很多。

本来,乐松多拿钱,乐承也是不会管的,他不是那么小气的人。

但是,作为班组长,最重要的是平衡,若是手底下的人心里不平衡了,他的工作也就不好开展了。

乐松原来是他手底下最辛苦的一个,他每个月多拿点钱,别人也没什么说的。

可要是他有了徒弟之后,活少了,钱更多了,这下面的人还不吵翻天了。

乐承也是无奈啊,说到底,作为班组长,既不能打人,又不能开人,是最没权力的一个,员工们根本不怕他们。

员工们若是一争吵,事情闹到车间

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